Rohkeus johtaa - ihmisiä ja työkykyä

Työelämä on murroksessa. Toisaalla tekoäly, tiimiohjautuvuus ja hybridityö, toisaalla entistä suuremmat vaatimukset yrityksiä ja niiden toteuttamaa liiketoimintaa kohtaan johtavat siihen, että johtoryhmän, esihenkilöiden ja työntekijöiden toiminta kaipaa uutta otetta.Freia on ihmisten johtamisen ja työkyvyn varmistava sparraaja, joka toteuttaa vaikuttavia ratkaisuja yksityisen ja julkisen sektorin organisaatioissa.Missionamme on luoda yhteistä menestystä.

Freia Oy - Referenssi

Me teimme tämän

Uudistumiskyvykkyyden ja valmentavan johtamisen lähikoulutuksen suunniteltiin yhteistyössä HR:n ja Freian asiantuntijoiden kanssa.

Meidän IT ja Talous Oy

05 / 2025 Johtamisen kehittäminen

Uudistumiskyvykkyys ja valmentava johtaminen esihenkilöillä

"Halusimme tukea esihenkilöidemme uudistumiskyvykkyyttä ja valmentavaa otetta. Lähitoteutus oli vaikuttava. Saadut vinkit ovat käytössä edelleenkin." Titta Saksa, HR Director, Meidän IT ja Talous Oy

Meidän IT ja talous Oy - tuttavallisesti Meita - on monipuolinen ja luotettu ICT‑, talous- ja henkilöstöhallinnon palvelujen kumppani. Omistaja-asiakkaitamme ovat Etelä- ja Pohjois-Karjalan, Etelä-Savon sekä Päijät-Hämeen kunnat, kaupungit, kuntatoimijat ja hyvinvointialueet. Julkisen sektorin uudistumistarpeet vaikuttavat myös Meitan muutosketteryyteen. "Tunnistimme johtoryhmässä tarpeen tukea kaikkia esihenkilöroolissa toimivia uudistumiskyvykkyydessä ja valmentavassa johtamisessa." Toteutimme kaksipäiväisten esihenkilöpäivien yhteydessä valmentavan johtamisen 6 tunnin lähikoulutuksen, jonka suunnittelu- ja toteutuskumppaniksi valikoitui Freia. "Osallistujat tykkäsivät Freian asiantuntijan käyttämistä valmennusmenetelmistä, jotka toimivat hyvänä esimerkkinä meille kaikille. Fasilitointi oli onnistunut ja vuorovaikutteinen." Kesto: 04/2025-05/2025 Projektin laajuus: 1 htp Titta Saksa, HR Director, Meidän IT ja Talous Oy, www.meita.fi